За последние пять лет, воспользовавшись программой повышения мобильности трудовых ресурсов, работодатели смогли привлечь в свои организации 4,4 тыс. работников из других регионов. Только за 10 месяцев 2025 года по программе повышения мобильности трудовых ресурсов трудоустроилось почти 1000 человек. В пятерке регионов-лидеров по численности принятых на работу – Хабаровский край, Приморский край, Камчатский край, Амурская область и Архангельская область.

Каждый год перечень регионов-участников Программы обновляется, отмечается на сайте Роструда. Список регионов утверждается Правительством Российской Федерации, исходя из того, какой регион наиболее нуждается в притоке трудовых ресурсов.

Так, например, в этом году в программе повышения мобильности трудовых ресурсов принимают участие 22 региона. Это Амурская, Архангельская, Псковская, Магаданская, Нижегородская, Сахалинская, Тамбовская и Курганская, Кировская, Иркутская, Костромская, Ленинградская области, Бурятия, Якутия, Забайкальский, Камчатский, Красноярский, Приморский, Хабаровский, Пермский края, Чукотский автономный округ, Карелия.

В рамках Программы работодатель получает финансовую помощь от государства, которую может использовать для привлечения работников из других регионов: компенсировать им переезд к новому месту работы, проживание, обучение, предоставить подъемные выплаты и др. Размер такой поддержки на одного привлеченного работника может достигать 225 тысяч рублей, а для регионов Дальнего Востока - до 1 миллиона рублей.

Подробнее об условиях участия в программе повышения мобильности трудовых ресурсов на портале «Работа России»